Characterization of the Work – Family Relation in a Public Entity

  • Pablo Enrique Gutiérrez Universidad de la Sabana
  • Sixta María Popo Amu ICBF Santander de Quilichao
  • María Paula Baquero Ospina
  • Jorge Horacio Giraldo Gutiérrez Agencia Colombiana para la Reintegración
  • Silvia Patricia Narváez ICBF Santander de Quilichao
Keywords: Work-Family Relation, Friendly Companies, Public Entity, Working Conditions

Abstract

Work and family are interdependent dimensions that influence the development, life, and productivity of each person. This research explores workers’ perspectives on the strategies that have been set for the benefit of the work-family relation in a regional office of a public entity located in southwestern
Colombia. This is done through the analysis of a questionnaire based on the Family-Responsible Employer Index (IFREI ©) by the IESE Business School and two focus groups. It was found that the  implementation of policies aimed to strengthen the company as family-responsible is still a road under construction, which is influenced by the working environment and organizational culture, promoted by managers and limited by national policies at the local level.

Downloads

Download data is not yet available.

Author Biographies

Pablo Enrique Gutiérrez, Universidad de la Sabana

Candidato a Doctor en Psicología. Profesor de la Facultad de Psicología y el Instituto de la Familia, Universidad
de la Sabana Bogotá. 

Sixta María Popo Amu, ICBF Santander de Quilichao

Magíster en Derechos Humanos. Profesional Universitario en ICBF, Santander de Quilichao. 

María Paula Baquero Ospina

Médica y cirujana. Candidata a Magíster en Asesoría Familiar. 

Jorge Horacio Giraldo Gutiérrez, Agencia Colombiana para la Reintegración

Psicólogo, Universidad de Antioquia. Profesional Reintegrador 2, Agencia Colombiana para la Reintegración.

Silvia Patricia Narváez, ICBF Santander de Quilichao

Trabajadora Social. Profesional Universitario en ICBF, Santander de Quilichao. 

Published
2019-08-05
How to Cite
Gutiérrez, P. E., Popo Amu, S. M., Baquero Ospina, M. P., Giraldo Gutiérrez, J. H., & Narváez, S. P. (2019). Characterization of the Work – Family Relation in a Public Entity. Revista De Economía & Administración, 14(2), 47-70. Retrieved from https://revistas.uao.edu.co/ojs/index.php/REYA/article/view/38
Issue
Vol. 14 No. 2 Julio-Diciembre 2017
Section
Artículos

Copyright (c) 2019 Revista de Economía y Administración

Creative Commons License

This work is licensed under a Creative Commons Attribution-NonCommercial-NoDerivatives 4.0 International License.

Al enviar los artículos para evaluación, los autores aceptan que transfieren a la Revista de Economía y Administración derechos para su publicación en cualquier formato o medio. Para aumentar su visibilidad, los autores autorizan el envío de los documentos a bases de datos y sistemas de indización, o para ser consultados de manera gratuita y electrónica en https://revistas.uao.edu.co/ojs/index.php/REYA, así como en las bases de datos donde la Revista se encuentra registrada. A su vez, los autores serán responsables del contenido de los artículos; por lo tanto, no comprometen los principios o políticas de la Universidad Autónoma de Occidente, ni de la Revista de Economía y Administración y los miembros de sus comités.